O estilo de liderança do Apóstolo Paulo

   Uma humilde iniciativa de ajudar pessoas que ensinam a Bíblia através de revistas da Editora Betel.

   Sou professor de E.B.D. e para complementar o ensino pesquiso em livros e artigos de mídias impressas e virtuais e é claro na Bíblia.
   Com interesse em ajudar, humildemente esboço comentários para quem ensina com a revista Betel. Este blog aspira somente ser mais um local de auxílio para professores de E.B.D.
   Ensino na E.B.D. desde 2002 e percebo que alguns professores tem dificuldades em ensinar a lição no tempo determinado e em manter o foco no assunto abordado pelo comentarista da revista, minha sugestão é identificar a essência da mensagem do sub-tópico da lição e ir direto a ela procurando não desviar-se do assunto abordado.
   Para ensinar a lição completa tente dividir os minutos da aula pela quantidade de sub-tópicos, ex: em media cada aula é ministrada em 45 minutos e cada lição tem em média 12 sub-tópicos mais a introdução e a conclusão, somando introdução, conclusão e 12 sub-tópicos temos um total de 14.
 
  Então divida 45 minutos por 14 sub-tópicos e terá em média 03 ou 04 minutos para cada sub-tópico, desse modo ensinará todo o conteúdo da lição sem negligenciar nenhum sub-tópico.
 
  Permita e incentive a classe a participar com pequenos comentários concernentes a lição.
  E o mais importante de tudo é não se esquecer de permitir o agir do Espírito Santo.
   Meu nome é William Dornele Barbosa sou Presbítero da Assembleia de Deus Campo Campinas (Madureira) Residencial Recanto do Bosque, Goiânia-Go.
   Estou a disposição para ministrar aulas da E.B.D.
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Lição 10

09-12-2012

O estilo de liderança do Apóstolo Paulo

1-1 Liderar é influenciar através do exemplo, partindo deste pressuposto entendemos que o líder deve ser o primeiro a cumprir determinadas ações mesmo que ele não seja o melhor, mas precisa tomar a frente.
1-2 “Lavar os pés...” era algo repugnante e desprezível, mas Jesus O Mestre dos mestres praticou tal ação para dar o exemplo de servidão, Ele não determinou, Ele primeiro fez para mostrar que era possível.
1-3 Fazer uma avaliação do individuo e não dar oportunidade para ele desenvolver algo é um principio preconceituoso, devemos sim ensinar e sermos pacientes.
2-1 Por ser profundo conhecedor da Lei de Deus e da historia de Israel, além de ser crente em Jeová, Paulo comunicava com maestria a palavra de Deus e isto fazia com que ele fosse respeitado e atendido pelos crentes.
2-2 Coragem é agir no momento necessário sem temer as consequências.
2-3 O comprometimento não aceita atalhos ou desvios, segue pelo caminho que deve seguir, agindo assim os liderados entendem que mesmo sendo difícil o foco precisa ser mantido.
3-1 Ainda hoje existe o risco de se trabalhar para Jesus, o risco de se fazer um mau trabalho.
3-2 Ele conseguia identificar os talentos e extrair deles o seu melhor.
3-3 O bom líder não teme perder espaço, pois poderá reconquista-los ou criar outros até melhores. Por isto ensina e exige o melhor dos liderados sem desmerecer ou facilitar.